Fox News Flash titulares de 29 de julio
Fox News Flash titulares están aquí. Echa un vistazo a lo de hacer clic en Foxnews.com.
República Ken Buck, R-Colo., introducirá un compañero bill en la Casa el miércoles basado en el Padre de Josh Hawley del "Esclavo de Negocios Libres de Ley de Certificación," que intenta mantener UNIDOS a las empresas responsables de cualquier uso de trabajo forzado en la cadena de suministro.
"Es hora de exponer estos 'despertó' los ejecutivos de las empresas Estadounidenses que se enorgullecen de su llamado de políticas progresistas, mientras que subcontratan mano de obra a los Chinos de los campos de concentración," Buck twitter.
"estoy orgulloso de unirme a Senador Hawley en este esfuerzo para hacer que las corporaciones responsables de tener mano de obra esclava en sus cadenas de suministro", añadió. "Si la América corporativa de verdad quiere ser socialmente responsables, deben certificar que tienen esclavo-libre".
Buck se mencionó el tema, durante los miércoles del subcomité de la cámara de la audiencia en antimonopolio de estados unidos la tecnología grandes CEOs, diciendo que Amazon puede ser lo que perpetúa el ciclo de trabajo forzado, si se da cuenta de ello o no.
"también me preocupa que Amazon subsidio de la falsificación de productos en su mercado, especialmente de productos falsificados procedentes de China, que Amazon marketplace puede ser, a sabiendas o sin saberlo, la profundización en la China del uso de trabajo forzado y esclavo de las condiciones de trabajo", explicó.
COLORADO REP. KEN BUCK DICE que GRAN TECNOLOGÍA CEO de la AUDIENCIA de la CUBIERTA de PRIVACIDAD, defensa de la competencia Y el SESGO de las ALEGACIONES
Buck también pidió a los cuatro directores Ejecutivos presentes en la audiencia -- de Amazon, Jeff Bezos, de Apple, Tim Cook, Facebook Mark Zuckerberg y de Google, Sundar Pichai -- si iban a certificar que sus empresas no utilizan mano de obra esclava para la fabricación de sus productos y que respondió en la afirmativa, llamando a la práctica abominable.
Hawley y Buck proyectos de ley buscan aumenta corporativa de la cadena de suministro los requisitos de divulgación, el mandato de las auditorías regulares y requieren Ejecutivos para certificar que sus cadenas de suministros de empresas "no dependen de forzado de mano de obra esclava." También ayudaría a crear sanciones para las empresas que no cumplan con los estándares mínimos de derechos humanos.
VídeoHawley dijo que el proyecto pone de relieve la hipocresía de empresas que predicar la corrección política y de la humanidad, pero luego subcontratar sus negocios extranjeros maquiladoras y campos de trabajo.
"la América Corporativa y las celebridades que promocionan sus productos han estado jugando este juego durante mucho tiempo hablar de responsabilidad social corporativa y la justicia social en el hogar, mientras que haciendo millones de dólares fuera de la mano de obra esclava que ensambla sus productos", dijo en una declaración la semana pasada. "Los ejecutivos de construir despertó, progresiva marcas para los consumidores Estadounidenses, pero felizmente externalizar el trabajo a los Chinos de los campos de concentración, todo sólo para ahorrar un poco de dinero."
Hawley agregó, "Si la América corporativa quiere ser la cara de un cambio social en la actualidad deben tener para certificar que son completamente esclavo-libre. Participar en la realización de auditorías independientes para verificar y revelar los pasos para asegurar que el trabajo de los esclavos no se convertirá en parte de la ecuación más tarde. Y si se niegan a hacerlo, deberá pagar el precio. Que la responsabilidad social."
haga CLIC AQUÍ PARA OBTENER LA FOX NEWS APP
Según el Republicano de Missouri, 80 empresas globales han atado a forzado Uigur de mano de obra en China, tales como Adidas, Nike y Puma, junto con los gigantes de la tecnología como Lenovo y Samsung. Hawley también acusó a Starbucks y Nespresso de usar mal pagados de brasil de los obreros que se "negó a necesidades básicas como el alimento y el agua."
La legislación obligaría a las empresas a revelar lo que están tomando medidas para eliminar el uso de trabajo forzado, la esclavitud y la trata de seres humanos de sus cadenas de suministro y les obligaría a presentar informes públicos para el Departamento de Trabajo, mostrando los resultados de sus propias auditorías independientes.